Trainee COO Risikomanagement - Schwerpunkt Credit Policy and Guidelines (m/w/d)

Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Dafür suchen wir motivierte Talente, die diesen Wandel mit uns aktiv gestalten. Denn Perspektive braucht Persönlichkeit.

Referenznummer: 14156 

Land: Deutschland (DE)  

Einsatzort: Stuttgart   

Funktionsbereich: Risikomanagement und Compliance

Starttermin: 01.04.2024 

In einem 18-monatigen Traineeprogramm erkundest Du die verschiedenen Geschäftsfelder der LBBW. Dabei bereiten wir Dich individuell, gezielt und professionell auf Deine künftige Tätigkeit vor.

Im Kreditumfeld erwarten uns in den nächsten Jahren spannende und herausfordernde Aufgaben. Mit unserem Traineeprogramm bieten wir Dir die Möglichkeit vielfältige Kreditthemen kennenzulernen. Du wirst die Entwicklung im Kreditgeschäft in einem agilen und flexiblen Arbeitsumfeld konzeptionell begleiten. Dein besonderes Augenmerk liegt auf einer F2B-Betrachtung – mit dem Ziel unseren Kunden schnell, verlässlich und effizient unsere Dienstleistungen zur Verfügung zu stellen. Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten sind bei uns Standard und haben sich in der Praxis bewährt. 

Wir sind ein Team von Spezialisten, die auf Basis der strategischen Hebel der Bank, diese mitgestalten. Für alle persönlichen und fachlichen Fragestellungen steht Dir Dein/e Mentor/in aus dem Team zur Seite.

Hast Du Lust, Teil des Teams zu werden und eigenverantwortlich die erfolgreiche Zukunft der Bank mitzugestalten? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Aufgaben:

Aktiv: Mittendrin, statt nur dabei – Du arbeitest aktiv in Projekten im Kreditgeschäft mit und leistest einen wichtigen Beitrag zu Themen wie Nachhaltigkeit (ESG) im Kreditgeschäft sowie bei relevanten regulatorischen Fragestellungen. 

Verantwortungsvoll: Du übernimmst sukzessive die Verantwortung für ausgewählte Aufgaben in diversen kreditfachlichen Themen wie z.B. dem Offenlegungsprozess, der Kreditwürdigkeitsanalyse oder der Engagementüberprüfung. 

Nachhaltig: Wir bewegen uns in einem Umfeld mit hoher Veränderungsgeschwindigkeit. Deshalb unterstützt Du uns bei der Fortführung der Digitalisierung und Automatisierung in den kreditregulatorischen Prozessen sowie bei der Weiterentwicklung der internen Schriftlich fixierten Ordnung (SfO) über alle Kundensegmente hinweg. 

Vielfältig: Von der Begleitung von Kreditprüfungen durch den Wirtschaftsprüfer und die Bankaufsicht über die Mitarbeit bei der Gestaltung der Kreditrisikostrategie bis hin zur Unterstützung bei der praxisnahen Umsetzung von regulatorischen Anforderungen – im Risikomanagement hast Du die Chance auf abwechslungsreiche Aufgaben.

Persönlichkeit:

Qualifiziert: Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor/Master) abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung mit. 

Erfahren: Du interessierst Dich für das Kreditgeschäft und konntest nach Möglichkeit auch schon Praxiserfahrung im Risikomanagement sammeln.

Kompetent: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit einer hohen Problemlösungskompetenz zeichnen Dich aus. Darüber hinaus hast Du ein Verständnis für übergreifende Zusammenhänge aus der Gesamtbankperspektive.

Innovativ: Digitale Medien und agile Arbeitsweisen begeistern Dich. Mit frischen Ideen und hoher Leistungsbereitschaft arbeitest Du Dich in neue Themen ein. 

Aufgeschlossen: Egal ob im Kontakt mit Kund:innen oder dem Team – Du hast Freude am Netzwerken und überzeugst mit Deiner Kommunikationsfähigkeit.

Was wir bieten:

• Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern 
• Feste Zuordnung zu Deinem künftigen Bereich - von dieser Basis aus Kennenlernen aller Themenfelder des Bereichs sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit
• Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote
• Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk
• Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch einen persönlichen Mentor aus dem Fachbereich
• Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen
• Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit

Fragen zur Ausschreibung beantwortet Dir gerne: Christina Tiagkoudi, +49 711 127-72214, CHRISTINA.TIAGKOUDI@LBBW.DE.

Bist Du bereit für Neues? Dann bewirb Dich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!