Trainee Konzernsicherheit (m/w/d)

Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Dafür suchen wir motivierte Talente, die diesen Wandel mit uns aktiv gestalten. Denn Perspektive braucht Persönlichkeit.

Referenznummer: 13404 

Land: Deutschland (DE)  

Einsatzort: Stuttgart   

Funktionsbereich: Konzerneinkauf und Sicherheit

Starttermin: 1. Oktober 2023 

In einem 18-monatigen Traineeprogramm erkunden Sie die verschiedenen Geschäftsfelder der LBBW. Dabei bereiten wir Sie individuell, gezielt und professionell auf Ihre künftige Tätigkeit vor.

Aufgaben:

• Aktive Mitarbeit als vollwertiges Teammitglied ab dem ersten Tag
• Analyse und Bewertung interner Prozesse/ Systeme sowie Weiterentwicklung der Ausfallsicherheit und des Notfallmanagements – in Zusammenarbeit mit den fachlichen und technischen Verantwortlichen
• Weiterentwicklung des BCM-/ Krisenmanagements, aktive Begleitung- der Fachbereiche bei der Umsetzung der BCM-/ Krisenmanagementanforderungen über den gesamten Lifecycle hinweg
• Weiterentwicklung der Notruf- und Serviceleitstelle (NSL), der Sicherheitsdienste (SDL) sowie Steuerung des Dienstleisters
• Planung und Durchführung regelmäßiger Notfalltests und -übungen, einschließlich Gestaltung der dafür notwendigen Unterlagen (Leit-/ Richtlinien)
• Mitarbeit in der Notfallorganisation der LBBW, Management von Krisenstabsarbeit, Alarmierungen, etc.
• Mitarbeit in bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Risiko- oder Sicherheitsmanagement, Sicherheit- und Gefahrenabwehr oder vergleichbar
• Einschlägige Praxiserfahrung im Umfeld Unternehmenssicherheit aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, konzeptionelle Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Kooperations- und Verhandlungsgeschick
• Hohe Lern-/Veränderungsbereitschaft, Innovationsfähigkeit, ausgeprägter Leistungswille
• Ausgeprägte Teamfähigkeit

Was wir bieten:

• Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
• Feste Zuordnung zur Abteilung Konzernsicherheit. Von dieser Basis aus Kennenlernen aller Themenfelder der Abteilung Konzernsicherheit, insbes. BCM/ Krisenmanagement und Steuerung des NSL/SDL-Dienstleisters sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit in den ersten zwölf Monaten, in den weiteren sechs Monaten des Programms die Weiterentwicklung auf eine konkrete am Bedarf orientierte Zielposition, die auf Ihre Interessen und Talente abgestimmt ist.
• Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote
• Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk
• Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch einen persönlichen Mentor aus der Konzernsicherheit
• Mitarbeit in einem jungen und agilen Team
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• 39 h Woche
• flexible Arbeitszeitangebote
• Homeoffice

Fragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne: Christina Tiagkoudi, +49 711 127-72214, CHRISTINA.TIAGKOUDI@LBBW.DE.

Sind Sie bereit für Neues? Dann bewerben Sie sich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!